Quiero que mis hijos tengan valores

Tengo 43 años, soy madre de 2 niños educados y viviendo en casa, separados de su padre. Vivo con un compañero, padre de 2 niñas que viven con su madre. Las cosas van bastante bien, aparte de las dificultades relacionadas con las separaciones respectivas (no siempre es fácil vivir con ellas) y las relaciones entre el suegro / hijastro y la suegra / nuera. Cualquier cosa que encuentre que mi compañero está haciendo muy bien y yo bastante mal (celos femeninos ...).

Mi propósito hoy es preocuparme por el ejemplo que les doy a estos jóvenes, y los valores que les transmiten que creí profundamente que parecen estar en desuso: el valor del trabajo, la honestidad respeto por los demás, cortesía, cortesía masculina, gesto libre, gusto por el esfuerzo, coraje para dar su opinión, etc. ¿Por qué estoy poniendo todo esto en duda? He trabajado desde la edad de 18 años, siempre he tenido lo que se llama "conciencia profesional" (sin licencia por enfermedad, deseo de un trabajo bien hecho, respeto por el superior, solidaridad con mis colegas, puntualidad ...).

He estado en una reestructuración de la compañía durante 10 meses: estoy aprendiendo que mi posición ha sido abolida, las promesas de capacitación son simplemente viento, los sindicatos, que hasta entonces habían estado defendiendo los intereses de los técnicos, no tienen ¿Qué hacer con los empleados administrativos (sin productividad?). Me echaron (y otros conmigo), fuera de esta empresa en la que he trabajado durante 18 años y por la cual tenía sentimientos de lealtad, porque fue ella quien me alimentó y alimentó a mis hijos. Podría escribir un libro muy grueso sobre todo lo que acabo de experimentar, tanto en términos de desilusión, disgusto, la sensación de haber sido abandonado, abandonado, despreciado. Sentimientos también de culpa: ¿qué he hecho mal para ser tratado de esta manera?

Entonces, ¿qué decir y qué transmitir a mis hijos, en los albores de la edad adulta, a las puertas del trabajo: "Una empresa no vale nada, no le debes nada si no es solo justificar tu salario (Otros ni siquiera se lo merecen y lo tocan de todos modos, nunca estarán preocupados) y sin embargo existe gracias a ti. Pero ten cuidado, no le des ni un poquito de tu corazón, sé egoísta, oportunista, sospechoso y especialmente, especialmente, infiel "Vi a mi jefe (mientras yo era su secretaria durante 4 años), huir, buscar y encontrar trabajo para él lo antes posible, desapareció un gerente de" recursos humanos " en junio para tomar otra posición, en la misma compañía en septiembre! ¡Sin castigo, sin culpa por tan cobardes personas, y también poco conscientes de su responsabilidad como "grandes gerentes", y sin embargo no es tacaño para dar lecciones a otros!

Nos obligaron como empleados a tomar acciones en el mercado bursátil: bloqueados durante 5 años, hoy no valen casi nada. Tengo dificultades para ocultar mi rencor a mis hijos, tendré que encontrar trabajo perdiendo mucho en salario (de 12000 F voy a ir a 8000 F!) Y nos atrevemos a decirme: "Ah, llegamos a encuentras algo ". ¿Qué responder? Gracias Boss? ¿Qué motivaciones para el futuro encontrarán mis hijos? El sistema "D"? Trabajo negro? ¿El tráfico je-ne-sais-quoi? ¿Ya que los más podridos y los que no tienen ningún sentido de moralidad son cada vez más prósperos y cada vez más intocables?

Estoy revuelta, esta sociedad no es mía, y me gustaría que mis hijos no se conviertan en lo que más odio: vagos sin moral, especuladores, hombres sin respeto por su palabra ... En resumen , hombres como nos muestran todos los días y en todas partes en los medios! Me siento como la olla de barro contra la olla de hierro ...

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